上海九院护理签多少年？
我是17年入职的，今年5月合同到期，没有续约。 当初面试的时候，人力资源的老师说，一般护士签了都是3年的，我挺吃惊的，因为毕竟很多人都说医院里的合同一般都是一年一签，而且要压身份证和毕业证什么的（虽然后面都还给我们了）。
我是外地人，当时毕业就进了上海这家三甲医院工作，从实习开始算起，一呆就是三年，其实也挺喜欢这个医院的。 刚开始找工作的时候，正好是16年，听说上海那边的医院普遍都不怎么招人，刚好赶上过年，招聘的地方比较少，我就选了一家离我家比较近的一甲医院去应聘。
刚去了之后，人资的跟我谈了谈情况，然后让我先回去等通知，大概等了一个多星期吧，终于收到录取的消息，很高兴。然后就开始准备材料，办手续入职。
因为是刚毕业，所以一切都很谨慎，都按照正规流程办事。人事老师让我们先看规章制度，然后填各种表格，办理各项手续，最后把材料放到组织科的档案里。
当时觉得一切都很正规，心里很踏实。 但没想到，后来出现了变故一一由于医院对护龄（护士的工作年限）和工作年限的要求，导致我没办法直接转正，成为正式职工。
本来以为只要在医院上班，肯定就能转正，但是没想到因为一些条件达不到，只能一直签着合同，不是编制内职工。 因为是外地人，家里经济条件也不是很好，又正在考研究生，就想先找份工作，边工作边学习，就选择了这家上海三甲。
在考研期间，每天下午去上课之前都会去医院上一天白班或夜班。那时候医院里很多同事都认识我，都觉得我挺勤奋的，还总是问我在哪读研，学校好不好之类的话。
没想到毕业后，竟然因为这样那样的原因无法转为正式的编制内职工，感觉像是一个大笑话一样。 在医院工作的三年间，除了过年过节之外，基本没有休过周末和寒暑假；加班也是家常便饭，晚上九点以后下班更是常态。
虽然累并苦着，但是从来没有后悔过自己的选择，我觉得自己既然选择了这份职业就应该热爱它，专心做好它。